据上游新(xin)闻去年10月(yue)报道，“T3出(chu)行”首(shou)次在成都、青岛、南(nan)京等地招募千名60-65周(zhou)岁(sui)的银(yin)发司机，提(ti)供入职引导、专(zhuan)项培(pei)训等。相关负(fu)责(ze)人(ren)称，这样的(de)司(si)机经(jing)验丰富(fu)，再就业愿(yuan)望(wang)强烈，希望通过定(ding)向(xiang)招(zhao)聘，为有求职需求的老(lao)人提供就业机会，也(ye)给(gei)打破就业年龄限制(zhi)带来参考。