国轩高科也在6月(yue)7日回应表(biao)示，任(ren)何(he)关于公司存在使用强制(zhi)劳动或与强制劳(lao)动(dong)相关的(de)指控，都(dou)是(shi)毫无根(gen)据且绝对错误(wu)的。公司一向坚持尊(zun)重人权、保护(hu)员(yuan)工(gong)权益的(de)价值(zhi)观，对合作(zuo)伙伴的(de)选择(ze)也是基(ji)于(yu)严格的审核机制和评估标准。